为充分调动公司广大青工学业务、练技能的积极性和主动性，提高理论及实际操作业务能力，为公司选拔出一支素质优良、技能精湛的后备军队伍，12月29-30日，在公司党委的统一部署下，由公司团委精心筹划，在安监局、总工办、蚌埠分公司等部门和单位的全力支持下，成功举办“安徽水利开发股份有限公司青工技能比武”活动。
本次活动得到了施工板块18家单位的积极响应，经基层单位和项目的层层选拔，共有95名来自安全和质量岗位的优秀选手组成代表队参加了此次活动。比武共两天时间，分为理论笔试和现场实践两部分组成。闭卷笔试考理论考知识，现场实践找隐患提方案，新颖的竞赛模式和现场激烈的竞技氛围，让每位参赛选手都留下了深刻的印象。最终，一分公司代表队夺得青工技能质量比武冠军、蚌埠分公司代表队夺得青工技能安全比武冠军。
公司党委副书记、纪委书记戴树明，公司党委委员、总工程师董传明出席了本次比武活动的启动与颁奖仪式，董总在启动仪式上代表裁判团讲话，要求裁判团遵守公开、公正、公平的原则，做好本次活动的裁判工作；戴书记在颁奖仪式上对本次活动给予了充分肯定，向获奖代表队表示了祝贺，同时针对该类活动提出了“四个结合”的要求：要与施工生产相结合、与青年培养工作相结合、与企业文化建设相结合、与评优评先、人才选用相结合。
通过此次活动，在公司青年员工中产生了较为积极的影响，掀起了“比业务、学技术、赶先进”的热潮，激发了职工爱岗敬业、奋发向上的精神，营造了 “比、学、赶、帮、超”的良好氛围，必将促进公司靑工队伍素质整体提升。
